Главен специалист „Екология”

Цел на длъжността: - Участва в разработването, провеждането и контрола на мероприятията, касаещи опазването и възстановяването на природата и екологичната политика на територията на общината. Участва в организирането на обществени обсъждания с цел разяснение, предупреждение и осведомява широката общественост по отношение на всички дейности, намерения и последствия, спрямо компонентите на околната среда и проблемите, свързани с тях, чрез всички средства за масова информация; Участва в оформянето и подсигуряването на финансовата обезпеченост на екологичните общински мероприятия и обекти като подготвя необходимата документация , в обем гарантиращ провеждане на конкурси,свързани с разрешаване на екологични проблеми в общината; Контролира въведена система за управление на отпадъците на територията на общината; Участва в подготовката на договорите за дейността по сметопочистване, сметоизвозването и осигурява контрол по същата дейност; Съгласува изготвените графици за измиване на улици и площади, метене, снегопочистване; Извършва проверки - на място и по документи по сигнали и жалби на граждани и др. (напр.юридически лица), дава отговори по компетентност и съдейства при необходимост.
Изисквана минимална степен за завършено образование: средно.
Професионално направление – екология и опазване на околната среда.
Професионален опит: не се изисква;
Допълнителни изисквания: компютърни умения.
2.Необходимите документи за кандидатстване:
2.1. Заявление за участие (свободна форма);
2.2. Копие от документи за придобита образователно-квалификационна степен, допълнителна квалификация;
2.3. Автобиография;
2.4. Копие от документи, удостоверяващи продължителността и областта на професионалния опит;
3.Минимален размер на основна месечна заплата, определена за длъжността – 1000,00 лв.
4. Място за подаване на документите:
Кандидатите подават документите за кандидатстване лично всеки делничен ден от 09:00 часа до 16:00 часа във фронт офиса на общината, град Созопол, пл.. “Хан Крум“ №2.
5. Краен срок за подаване на документите: 29.07.2022 година включително.
6. Етапи на подбора:
6.1. Допускане по документи;
6.2. Събеседване с допуснатите кандидати.