СПЕЦИАЛИСТ Човешки ресурси / ТРЗ

Основни задължения:
- Организира и участва в процесите по подбор на персонала, като изготвя и публикува обяви в сайтове, анализира кандидатурите с цел привличане на най-подходящия кандидат за всяка свободна позиция;
- Участва в разработване, прилагане и контрол на процедури за подобряване на мотивацията и засилване на ангажираността на служителите;
- Изготвя длъжностните характеристики на назначаваните лица;
- Изчислява трудови възнаграждения, обезщетения, данъчни и осигурителни вноски, изготвяне на ведомости за работните заплати. Работа при условията на сумирано изчисляване на работното време;
- Изготвяне и подаване на декларации към НАП и НОИ;
- Работа със специализиран софтуер за ТРЗ /ОМЕКС/.
- Издаване на служебни бележки и удостоверения;
- Оформяне и подаване на документи свързани с болнични;
- Изготвяне на платежни документи за заплати, данъци и осигуровки;
- Изготвяне на файлове за изплащане на работните възнаграждения.
- Изготвяне и подаване на отчети към НСИ;
- Изготвяне и подаване уведомления и декларации към ИТ.
- Въз основа на предложения на ръководителите на структурни звена изготвяне на графици.
- Проследяване на промените в действащата трудово законодателство - правна нормативна уредба и прилага тяхното изпълнение;
- Спазване на Закона за защита на личните данни, разработка на вътрешни правилници и инструкции съгласно ЗЗЛД;
- Изготвя анализи и справки за целите на ръководството, актюери, провизиране на отпуски.
-Атестира персонала
Изисквания:
- Добро познаване на КТ, КСО, ЗЗО, ЗДДФЛ, ДОПК и нормативните актове;
- Професионален опит – минимум 3 години;
- Комуникативни умения и умения за работа в екип;
- Способност за приоритизиране и спазване на срокове
Търсим дългосрочно мотивирани кандидати.
Фирмата предлага:
- Работа в екип от професионалисти;
- Трудов договор, съгласно действащото законодателство.
- Социални придобивки;
- Коректно отношение;